Einträge von Heidi Tiedemann

Mitarbeiterführung – fordern und fördern

Erfolgreiche Teamwork beginnt bei der Führung Wenn Ihre Teams keine guten Leistungen erbringen, dann fragen Sie sich doch mal, ob Sie ein guter Chef / eine gute Chefin sind. Das Thema Führung ist einem starken Veränderungsprozess unterworfen. Im Zeitalter von Digitalisierung, mobilem Arbeiten, Home Office, Teamkultur, Unternehmenswerte, usw. brauchen wir eine neue Einstellung und neue […]

Nachfolge im Architekturbüro

Büronachfolge und Teilhaberschaft erfolgreich umsetzen Es gibt gute Gründe für die Aufnahme neuer Gesellschafter in ein bereits bestehendes Planungsbüro: Sie haben Ihr Büro über Jahrzehnte mit viel Engagement und Sorgfalt aufgebaut und wollen es jetzt übergeben? Während sich einige auf die neue Lebensphase freuen und schon Pläne geschmiedet haben, fällt anderen das Loslassen schwer. Neben […]