ARCHIKON 2018 – Landeskongress für Architektur und Stadtentwicklung

01.03.2018, ICS, Messe Stuttgart
Netzwerkveranstaltung und breites Fortbildungsangebot

Mit dem Fokus POTENZIAL NACHHALTIGKEIT nimmt sich ARCHIKON 2018 einem drängenden Thema an, um es einem kritischen Blick zu unterziehen. Denn: Von dem Ziel, nachhaltiges Bauen als selbstverständlichen Standard im Bausektor zu verankern, sind wir noch weit entfernt. Dafür braucht es langfristige und vor allem ganzheitliche Lösungskonzepte. ARCHIKON gibt zentrale Anstöße.

Darüber hinaus finden Themen zur ZUKUNFT BERUFSPRAXIS ihren Platz. Ein breites Spektrum an aktuellen Fragestellungen aus dem praktischen Alltag des Planers wird erörtert.

Der Kongress wird von einer kuratierten Ausstellung begleitet. Unter dem Motto NACHHALTIGKEIT UND INNOVATION inszenieren Unternehmen ihre Objekte.

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Neue Termine 2018

Die neuen Termine für 2018 sind da!

Meine beliebten „Durchsetzungstrainings“ an der hkbis und der ihk Stade finden auch in 2018 wieder statt.

Und die neuen Termine für meine Seminare an den Architektenkammern verschiedener Bundesländer sind ebenfalls online und können direkt über den Veranstalter angefragt werden.

Im DAM in Frankfurt findet noch bis zum 08. März 2018 die Ausstellung „Frau Architekt“ statt.

 

10 Tipps für Ihre Neuausrichtung

  • Tipp 1: „Vorsätze fassen und umsetzen“ – Fragen Sie sich „Was sollte ich tun, damit ich künftig beruflich erfolgreich bin und ein erfülltes und zufriedenes Leben führe?“
  • Tipp 2: Ermitteln Sie gemäß dem Lebens-Balance-Modell von Nossrath Peseschkian – die erforderliche Balance zwischen den vier Lebensbereichen „Arbeit/Beruf“, „Sinn/Kultur“, „Körper/Gesundheit“ und „Familie/Beziehung“, so dass Sie Ihre Prioritäten richtig setzen.
  • Tipp 3: Beruflicher Erfolg ist nicht alles – Geben Sie deshalb bei Ihrer Lebensplanung dem Lebensbereich „Arbeit/Beruf“ eine angemessene und für Sie stimmige Bedeutung.
  • Tipp 4: Achten Sie darauf, dass Ihre Ziele konkret und messbar sind, damit Sie deren Erreichen kontrollieren können.
  • Tipp 5: Fragen Sie sich im Rahmen Ihrer Zieldefinition, was sich in den zurückliegenden 2 – 3 Jahren in Ihrem Arbeitsumfeld verändert hat und welche Herausforderungen und Chancen hieraus für Sie eventuell resultieren.
  • Tipp 6: Wie wir alle wissen, Ziele erreicht man nicht einfach so – man muss etwas dafür tun! Erstellen Sie deshalb für sich einen konkreten Maßnahmenplan – mit terminierten Aufgaben, der zu Ihnen passt und weder eine Über- noch eine Unterforderung darstellt, so dass Sie am Ende eine ganz konkrete To-Do-Liste haben.
  • Tipp 7: In unserer von Veränderung geprägten Welt geraten wir häufiger in Situationen, in denen wir Unterstützung benötigen – zum Beispiel, weil uns Know-how und Erfahrung fehlt oder weil wir uns aufgrund innerer Interessen-Konflikte nicht entscheiden können. Überlegen Sie sich also, an welchen Punkten Sie eine fachliche oder persönliche Unterstützung brauchen.
  • Tipp 8: Checken Sie abschließend nochmals, ob Ihr Plan realistisch ist, denn Ihr Budget an Zeit und Geld ist wahrscheinlich begrenzt. Besprechen Sie Ihren Plan am Ende mit den Personen, auf deren fachliche oder emotionale Unterstützung Sie angewiesen sind.
  • Tipp 9: Ohne die erforderliche Ausdauer und Disziplin kommt man, wenn man etwas verändern oder erreichen möchte, nicht ans Ziel. Und manchmal fällt es einem einfach schwer, immer auf Linie zu bleiben. Sorgen Sie vor und überlegen Sie sich, was Sie in solchen Momenten tun wollen. Evtl. ist ein regelmäßiger Termin mit einem Berater hilfreich.
  • Tipp 10: Ein Plan ist (nur) ein Plan. Und manchmal kommt es eben anders. Überprüfen Sie somit Ihren Plan regelmäßig auf Stimmigkeit und nehmen Sie ggf. Kurskorrekturen vor, so dass Sie sich jederzeit rundum wohl fühlen mit Ihrem Zukunftsplan! Dann steht dem Gelingen nichts mehr im Weg!